Häufig gestellte Fragen über unseren Bewerbungsprozess.

Soweit ich weiss, ist IPsoft ein Anbieter von Managed Services. Was genau versteht IPsoft darunter?

IPsoft übernimmt die Verantwortung für den Betrieb der IT Infrastruktur des Kunden – bis hin zum IT Outsourcing. Das Management wird per Fernzugriff (Remote Management) geleistet . Unsere Managed Services-Kunden erzielen gleichzeitig deutliche Kostenersparnisse bei gleicher oder sogar besserer Qualität der erbrachten Dienstleistung.

Wie sieht die Zukunft für die Anbieter von Managed Services aus?

Äusserst vielversprechend. Bereits heute nutzen über 60% der nordamerikanischen Unternehmen Managed Services und diese Zahl wächst rasant. Das Marktforschungsinstitut Gartner prognostiziert, dass im Jahr 2014 schon 90% der US-amerikanischen Unternehmen Managed Services per Fernzugriff (Remote Infrastructure Management) nutzen werden. Kein Wunder also, dass IPsoft stark wächst und einen rapiden Zuwachs an Mitarbeitern und Kunden verzeichnet.

Wie kann ich mich am besten bei IPsoft bewerben?

Schicken Sie uns ein aussagefähiges Profil von sich unter Angabe der gewünschten Position. Wir veröffentlichen Stellenausschreibungen auch auf monster.com und dice.com.

Was passiert als nächstes, nachdem ich ein Profil von mir unter Angabe der Wunschposition eingereicht habe?

Ihre Bewerbung wird mit dem Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle verglichen. Sind Ihre Qualifikationen für die Stelle geeignet, wird sich ein Mitglied der Personalabteilung bei Ihnen melden, um ein erstes Gespräch aufzusetzen.

Worin bestehen die weiteren Schritte in Ihrem Bewerbungsprozess?

Nachdem Ihr Profil von uns erstmals gesichtet wurde, wird Ihre Bewerbung an den zuständigen Vorgesetzten weitergeleitet, der die offene Stelle besetzen möchte. Der Vorgesetzte setzt dann mit geeigneten Kandidaten weiterführende Gespräche auf. Diese werden teilweise als Telefongespräche, teilweise vor Ort geführt. In Abhängigkeit von den Ergebnissen dieser Gespräche wird dem bestgeeigneten Kandidaten ein Angebot unterbreitet.

Wie kann ich mich am besten auf meine Gespräche vorbereiten?

Lesen Sie sich gut in unsere Webpräsenz ein.  Setzen Sie sich besonders mit der Abteilung auseinander, für die Sie sich bewerben. Dies wird Ihnen dabei helfen, Ihre möglicherweise zukünftige Umgebung besser zu verstehen und Ihre Qualifikationen zur Geltung zu bringen.  Während des Gesprächs sollten Sie die Stellenbeschreibung präsent haben. Bereiten Sie sich darauf vor, detailliert Auskunft über Ihre Qualifikationen und Erfahrungen zu geben, ebenso wie Auskünfte über Ihre beruflichen Ziele.

Ich habe gerade meinen Abschluss gemacht oder möchte ein Praktikum durchführen. Darf ich mich auch bewerben?

Ja. Alle offenen Stellen sind auf unserer Webpräsenz verzeichnet, inklusive der Stellen, die für Berufsanfänger und Praktikanten geeignet sind. Klicken Sie bitte auf unsere  Stellensuche  und College Recruitment Seiten.

Übernimmt IPsoft Umzugskosten?

Hierzu gibt es keine generelle Regelung.

Wo finde ich Informationen zu betrieblichen Sozialleistungen der IPsoft?

Um zu erfahren, was IPsoft Ihnen bieten kann, klicken Sie bitte auf Sozialleistungen.

Welche Eigenschaften steigern meine Erfolgschancen bei IPsoft?

Mitarbeiter mit viel Eigeninitiative und der Fähigkeit, sich selbst zu motivieren, die aber gleichzeitig gerne im Team arbeiten. Flexibel und anpassungsfähig. Mit der Bereitschaft, Verantwortung zu tragen, mit dem Wunsch, die Zukunft mitzugestalten und immer auf der Suche nach Herausforderungen. Mit der Leidenschaft beseelt, sich auszuzeichnen; stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen. Gutes Kommunikationsverhalten.  Und das Verständnis, dass sich Glaubwürdigkeit aus anhaltender Leistungsbereitschaft herleitet.

Was macht die Arbeit bei IPsoft besonders lohnenswert?

Die Aufgaben bei IPsoft sind hochspannend und aufregend. Mitarbeiter empfinden die ihnen entgegengebrachte Wertschätzung, und haben Zugriff auf Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir verpflichten uns darauf, den Betrieb der Kundeninfrastruktur auf höchstem Leistungsniveau zu erbringen und hohe Standards einzuhalten.